ووفقا لسكاي نيوز عربية، فإن الشركة توظف أكثر من 1200 شخص.
وتعرضت الشركة لتوبيخ من المسؤولين.
وطلبت الشركة من موظفيها العازبين والمطلقين الذين تتراوح أعمارهم بين 28 و58 عامًا “الزواج والاستقرار” بحلول نهاية سبتمبر من هذا العام، أما أولئك الذين لا يفعلون ذلك بحلول نهاية مارس يحتاجون إلى كتابة خطاب انتقاد ذاتي، وإذا لم يتزوجوا بحلول نهاية يونيو، فستجري الشركة “تقييمًا” لهم، إذا كانوا لا يزالون عازبين بحلول نهاية سبتمبر، فسيتم طردهم.
وقال الإعلان: “إن عدم الاستجابة لدعوة الحكومة لتحسين معدل الزواج يعد خيانة، وعدم الاستماع إلى والديك ليس برًا بالوالدين، والسماح لنفسك بالبقاء عازبًا ليس خيرًا، وفشل توقعات زملائك أمر غير عادل”.
من جانبه قال مكتب الموارد البشرية والضمان الاجتماعي المحلي لصحيفة بكين نيوز، إنه قام بتفتيش الشركة في 13 فبراير، وفي أقل من يوم، قالت الشركة إنها سحبت السياسة.
